職場里最悲催的跳槽類型
跳槽本事很正常的工作變動，但是，如果你跳槽的時候不小心跳進(jìn)跳槽厄運(yùn)里，那你就會成為跳槽最悲催的人。建筑設(shè)計人才網(wǎng)職場專家提醒，跳槽不僅需要多做準(zhǔn)備，更需要三思后行。跳槽是件高風(fēng)險的事，弄不好就會賠了夫人又折兵。
1、空降兵被排擠
悲催級數(shù)：★★
空降兵一幫都是通過朋友關(guān)系等進(jìn)入企業(yè)的?？筷P(guān)系跳槽并不是壞事，麻煩的就是怎么跟原先團(tuán)隊中的人相處好。建筑設(shè)計人才網(wǎng)職場專家認(rèn)為，原先團(tuán)隊里的成員對空降兵有抵抗和防備心理很正常。入職之后，除了新的工作任務(wù)要花精力去完成以外，化解團(tuán)隊間的隔閡也極為重要?？战当ぷ髂芰χ皇且环矫?，務(wù)必注意與團(tuán)隊的溝通與協(xié)作，否則，很容易讓自己陷入被動境地，影響自己的職業(yè)生涯發(fā)展。
2、承諾成了空頭支票
悲催級數(shù)：★★★
開空頭支票的事在職場上屢見不鮮，建筑設(shè)計人才網(wǎng)職場轉(zhuǎn)接提醒職場人，在進(jìn)入新公司前，務(wù)必和公司方面做好書面協(xié)定，詳細(xì)確定工作內(nèi)容、福利待遇、薪資發(fā)放方式等等，不要已經(jīng)開始工作時候才發(fā)現(xiàn)，不僅工作任務(wù)比以前繁重很多，而且之前承諾過的一些待遇和福利卻遲遲沒兌現(xiàn)，原先誘惑最大的獎金部分還設(shè)置了很多條件，使得當(dāng)初那些承諾變成了空頭支票。
3、剛?cè)肼毦捅徊?/span>
悲催級數(shù)：★★★★
跳槽前，收集信息不僅是一項重要的功課，更是一門學(xué)問。有的公司雖然規(guī)模比較大，但是發(fā)展并不穩(wěn)定，行業(yè)也面臨著很多不確定的因素，但大的變動在發(fā)生前都會有跡象。因此，在選擇公司時，收集信息至關(guān)重要。進(jìn)去后也要時刻留意環(huán)境中的變化，這不僅讓你更快地融入新團(tuán)隊，也幫助讓你洞悉危機(jī)所在，在必要時及早做出應(yīng)對方案，減少風(fēng)險。
4、Offer不翼而飛
悲催級數(shù)：★★★★★
Offer 不翼而飛的事并不少見。為了有效的避免這種現(xiàn)象的出現(xiàn)，在做出跳槽決策并向原公司提交辭呈前，務(wù)必全面深入地了解新公司的狀況，正規(guī)的公司都會通過郵件發(fā)送正式的offer，如果沒收到，不妨打電話給新公司的人事部確認(rèn)錄用事宜。這邊offer沒有最后敲定，就不能急著提交辭呈，不然，就可能出現(xiàn)兩頭踏空，會對自己的職業(yè)生涯造成巨大的震蕩。
5、職位偷梁換柱
悲催級數(shù)：★★★
勞動合同法規(guī)定，用工第一天，用人單位應(yīng)當(dāng)和勞動者簽訂書面勞動合同，勞動合同中，崗位必須進(jìn)行明確，除非雙方協(xié)商同意，否則單方無權(quán)更改。很多職場經(jīng)驗不足、涉世未深的新人有時候就會接受公司的臨時調(diào)動，并可能在不知情的情況下臨時變動就變成了事實(shí)。建筑設(shè)計人才網(wǎng)職場專家建議，遇到這種情況是要及時提出，否則單位還以為你也很樂意承擔(dān)這份工作呢？
沖動是魔鬼，沖動的跳槽可能就會給你職業(yè)生涯帶來嚴(yán)重的影響，所以在跳槽之前請慎之又慎。